Bijeenkomsten, voorstellingen, webinars, rondleidingen en workshops. Van 7 tot en met 12 oktober wordt tijdens de Week van de Toegankelijkheid overal in Nederland aandacht gevraagd voor dit onderwerp. Ieder jaar krijgt de Week van de Toegankelijkheid een eigen thema. Dit jaar: een toegankelijke werkplek. Want een toegankelijke werkplek draagt bij aan een diverse werkvloer én vergroot het werkplezier.
Het is cruciaal voor werkgevers om open te staan voor toegankelijke werkplekken. Zeker omdat ruim 2 miljoen mensen in Nederland een beperking of chronische ziekte hebben. Deze mensen hebben fysieke, digitale en sociale toegankelijkheid nodig om te kunnen werken. Omdat ieder mens en iedere beperking anders is, moeten werkplekken ook anders ingericht worden. Vaak zijn kleine aanpassingen al voldoende. Denk aan toegang zonder drempels of een trap met markeringslijnen. Of denk als werkgever mee met de indeling van het gebouw. Deel bijvoorbeeld een stilteruimte in voor je collega die prikkelgevoelig is.
Activiteiten
Overal in het land doen organisaties en bedrijven mee aan de Week van Toegankelijkheid. Op allerlei manieren laten ze je ervaren waarom toegankelijkheid belangrijk is. Hier vind je een overzicht van alle activiteiten op nationaal, regionaal en lokaal niveau.
Op maandagochtend 7 oktober trapt organisator Ieder(in) online af met de meest toegankelijke weekstart, samen met het ministerie van VWS, SWOM, KRO-NCRV, Emma At Work en ASML. Maandagmiddag kun je een online college inclusief hybride werken volgen. En op woensdag wordt de meest toegankelijke gemeente in Nederland bekendgemaakt.
Online actie
Online delen mensen met en zonder een beperking onder de hashtag #ToegankelijkeWerkplek wat zij nodig hebben om zich welkom te voelen op het werk. Via de sociale mediakanalen van de Week van de Toegankelijkheid (X, Facebook en Instagram) zie je goede voorbeelden van toegankelijke werkplekken, en blijf je op de hoogte van alle activiteiten en plannen.
Meer info? Neem een kijkje op de website van Week van de Toegankelijkheid!